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Gegenbauer – Spezialist für Facilitymanagement und Gebäudewirtschaft

Die im Jahre 1925 als Unternehmen für Glas- und Messingreinigung in Berlin gegründete Gegenbauer Holding SE & Co. KG ist nicht nur einer der ältesten, sondern auch einer der größten Arbeitgeber Berlins. Gegenbauer deckt mit seinen Spartengesellschaften gleich mehrere Arbeitsbereiche rund um das Gebäudemanagement ab: 

  •  Industrial & Public Facility Management
  • Gebäudereinigung
  • Health Care
  • Property Services
  • Location Management
  • Sicherheitsdienstleistungen

Einer der vielseitigsten Arbeitgeber Deutschlands 

Mit über 18.000 Beschäftigten aus über 100 Nationen in mehr als 70 unterschiedlichen Berufen zählt Gegenbauer zu einem der vielfältigsten Arbeitgebern Deutschlands. 

Der Branchenfokus von Gegenbauer liegt auf: 

  • Wohnungswirtschaft
  • Gesundheitswesen
  • öffentlichen Einrichtungen
  • Aviation
  • Kommunen
  • Sport- und Veranstaltungsstätten
  • Finanzdienstleistern

Gegenbauer kümmert sich nicht nur um klassische Gebäude, sondern ist auch auf Flughäfen und bei Großveranstaltungen mit einem umfangreichen Servicepaket vertreten.

Bild von Hands off my tags! Michael Gaida auf Pixabay

Die Mitarbeiter bei Gegenbauer 

Von fast 300 Auszubildenden deutschlandweit sind allein 200 der internen Azubis in Berlin unterwegs. Dabei liegt die Übernahmequote für Auszubildende bei mehr als 80 %, sodass die Firma bereits im Jahr 2011 als bester Ausbildungsbetrieb ausgezeichnet wurde.

Wer bei Gegenbauer beschäftigt ist, kann sich in der technischen Bewirtschaftung von Immobilien, der Gebäudesicherheit oder aber in kaufmännischen Prozessen verwirklichen. Um den perfekten Service bieten zu können, ist das Unternehmen ständig auf der Suche nach begeisterungsfähigen Mitarbeitern.

Die Benefits im Unternehmen  

In diesem Berliner Konzern sieht man sich als familienfreundliches Unternehmen, dass seinen Mitarbeitern folgende Angebote zur Verfügung stellt:

  • betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits
  • flexible Arbeitszeiten
  • Gesellschaftliches Engagement
  • individuelle Arbeitszeitmodelle
  • Mentorenprogramm
  • Talent – Management – Programm

Ob Reinigung, Buchhaltung oder Property Services – wer eine langfristige berufliche Perspektive sucht, ist hier an der richtigen Adresse.

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Quelle Titelbild: moerschy auf Pixabay